公司简介

企业文化

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 核心价值   
  • 责任:就是“守责任”,“责任为重”。责任是中国核建对国家、民族和事业的庄重承诺。
  • 安全:就是“保安全”,“安全为上”。安全是中国核建持续发展、健康发展的生命线。
  • 品质:就是“重品质”,“品质就尊”。品质是产品质量和服务水平的整体体现,是企业品牌的基石。
  • 卓越:就是“求卓越”,“卓越为崇”。出类拔萃是中国核建及全体员工的奋斗目标。

 我们的理念
  • 安全
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向客户提供安全可靠的产品和服务,为员工及社会提供安全、健康和环保的工作环境是我们的责任和义务,我们将为此不懈努力,同时不断提高经营的安全性。
  • 坦诚
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我们相互尊重与信任,以正直、开放和诚信的原则处理各种关系。无论在何处经营,我们都按照职业道德和指导原则行事。
  • 卓越
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我们永不满足现状。我们事事追求卓越,不仅体现在我们的人才、产品、服务和技术上,而且体现在我们的业绩和声誉上。

 员工行为准则
  工作时间就专注于工作
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上班不迟到、不早退、不旷工。 
  • 最好提前到岗位,做好工作准备,尽快进入工作状态。 
  • 工作时间保持良好的精神状态,不串岗闲聊,不做与工作无关的事情。 
  • 无论从事什么样的工作,都要忠实地履行自己的职责,不可以马马虎虎或敷衍了事。 
  • 在各项工作中都要切实保证工作质量,确保没有漏洞。

  快速完成任务
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一旦决定做一项工作,就尽快付诸行动,决不拖拉。 
  • 把最重要和有价值的任务放在前面做。 
  • 集中精力于最重要的工作任务上,摒除繁文缛节的工作。 
  • 讲求速度,努力缩减完成分配的任务所需要的时间,削减不必要的步骤。 
  • 今日事今日毕,不把当天可以完成的工作拖延到第二天去做。

  主动沟通
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在进行一项工作之前,无论是接受上级指示、同事间的工作交接,都应当有“确认内容”这个环节,并弄清楚哪些事情自己可以直接决定,哪些事情需要向上级请示后决定,哪些事情是汇报后由上级决定。 
  • 在工作的过程中,要多保持和其他部门的沟通,避免因信息滞后造成重复工作。 
  • 在每一步骤工作完成之后,及时向上级汇报。尤其是有坏消息的时候,一定不要自作主张,欺瞒情况,要尽早汇报。
  • 如果对工作的具体内容、时间安排和经费预算等重大问题有疑问,要迅速向上级提出,以免出现误差或造成损失。 
  • 在需要他人帮助的时候主动向他人提出请求,在他人需要帮助的时候尽己所能提供帮助。

  经常自我检查并及时改正
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经常检查自己的工作,找出不足及时改正。 
  • 检查自己现在的工作:⑴.是否明确所做工作的目标?⑵.能否减少工作失误?⑶.能否再简化一些?⑷.工作中是否注意节约成本?⑸.是否注意定期整顿工作秩序?⑹.是否拘泥于过去的惯例不思进取? 
  • 如果发现有以上方面的问题,就应该仔细考虑如何改变这种状况,并制定一个改进方案,请自己的上级和同事帮忙提意见。
  • 按照确定的方案逐条改善,以弥补工作中的不足,减少工作中的无用功。

  任何时候都不触犯“五不”底线
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不侵占、损害公司利益。 
  • 不以职务、工作之便利图谋私利。 
  • 不拉帮结派或挟私报复。 
  • 不弄虚作假欺骗公司。 
  • 不纵容或包庇违法乱纪行为。

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